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我的人生手帐第132章 第三次辞官

第三次辞官 专业教学改革中期检查结束之后夜幕悄然降临学校宾馆餐厅里灯火通明一场别开生面的专家欢送晚宴正在这里举行。

我原本只是作为一名普通教师参与这次晚宴但让我万万没有想到的是关秉贤校长竟然亲自点名让我参加并坐在他的身旁这无疑是对我工作的一种高度认可。

围绕在餐桌旁的一共有十人其中七位是来自全国各地的专家他们都是各自领域的权威人士;另外还有关秉贤校长、胡荫平副校长以及我本人。

晚宴开始后气氛轻松而融洽。

专家们对学校的分散控制系统实验室给予了高度评价称赞其技术水平领先于全国其他高校。

这个实验室是我和同事们共同努力的成果听到专家们的赞誉我心中不禁涌起一股自豪之情。

接着话题转到了我所承担的东北电力集团公司“现场总线在电厂的应用研究”项目上。

专家们对这个科研项目表现出了浓厚的兴趣纷纷询问项目的实施情况、遇到的困难以及取得的成果等。

我详细地向他们介绍了项目的进展情况并分享了一些研究过程中的心得体会。

专家们对我的介绍表示非常满意他们称赞道:“沈阳电专确实有远见卓识如果能够再把‘现场总线实验室’建成那无疑将再次领先全国高校。

”这句话让我深感责任重大同时也更加坚定了我继续推进这个项目的决心。

晚宴在愉快的氛围中结束我与专家们道别后心情久久不能平静。

这次晚宴不仅让我感受到了学校对我的重视也让我看到了自己工作的价值和意义。

我相信在学校领导和专家们的支持下我们一定能够把“现场总线实验室”建设得更加完善为学校的发展做出更大的贡献。

欢送晚宴后关校长对我说:“下周开始学校中层干部岗位竞聘你可要报名参加啊”。

我说:“我不是研究生竞争不上自控系主任。

”“那你可以竞争副职啊你发表了那么多的论文是为学校争了光的啊。

” 学校中层干部岗位有:教务处、成教处、动力系、电力系、自控系、基础部、科技处、电化中心、图书馆、人事处、武装部、保卫处、财务处、离退处、校长办公室、校企产业处、后勤处…。

“明知山有虎偏向虎山行。

”同样的道理“明知官场苦偏向官场行。

”令人惊讶的是几乎所有的教授和副教授都参加了中层干部岗位的竞聘甚至出现了七八个教授或副教授竞争一个中层干部岗位的情况。

这种现象在我校里并不是个例在其他各个高校也都屡见不鲜。

看到这样的场面我不禁感慨在高校里所谓的“尊师重教”或许应该改为“尊长重干”才更为恰当。

毕竟在现实中似乎更看重的是官职和权力而非学术成就和教学质量。

我反其道而行之不忘初心仍然坚持走“白专”道路没有报名参加中层干部岗位竞聘。

并打算在下一轮基层干部岗位竞聘时也不报名自动辞去教研室主任岗位之职。

当了三年的教研室主任累得我几乎吐血。

不但身体每况愈下业务也逐渐荒废再干下去非把专业干废不可。

在这三年里我把浏览国外自动化仪表网站的习惯废掉了把撰写科技论文的时间挤掉了把出版社出书合同辞掉了。

在热控教研室里可谓人才济济名校毕业生比比皆是博士硕士越来越多。

教研室主任是他们唯一的上升通道如果我不上不下就把他们通向的官场之路堵死了。

我不能当千古罪人在我得知学校不搞基层干部岗位竞争的活动后我毅然决然地向组织提交了辞去教研室主任的书面申请。

革命不是请客吃饭缺了谁天也不会塌下来半年后系里任命了新的教研室主任这就是我第三次辞官的故事。

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